トップ20のスキルと適性（カリキュラム用） - 百科事典

ビデオ: 【外資系CA英文履歴書CVの書き方】外資系エアラインや海外企業就職を目指す方、採用プロセスは毎年どんどん進化していますよ。時代の流れに合った履歴書で最難関の書類審査を突破しましょう！

と呼ばれる カリキュラム, 履歴書 （CV）またはまた 履歴書 のタイプに 潜在的な雇用主または請負業者に、個人の生活史に関する完全で詳細な情報が提供される専門的な文書、彼が誰であるか、何を勉強したか、どこで働いたか、どのくらいの期間、どのような才能を持っているか、彼に連絡する方法、および関連すると考えられる他の多くの情報など。

スキルと適性は、この情報の中で重要な位置を占めています。 将来の雇用主に、申請者を雇うことによって得られる個人的な才能の説明を与える。そのため、優れたカリキュラムの要約では、存在するものを強調する必要があります。そのためには、自分の個性の最も望ましい側面を強調するのが便利です。

したがって、リーダーシップスキルは望ましい贈り物になる可能性がありますが、CVで参照するのは難しいことがよくあります。対照的に、他のスキルは詳細に説明するのは簡単かもしれませんが、仕事に応募するときはあまり便利ではありません。 すべては、私たちがそれらを提供する方法を知っている方法に大きく依存します.

それはあなたに役立つことができます：

才能の例
個人的な目標と目的の例

企業が最も望むスキルと適性

大まかに言えば、これらの行動軸に基づいて人員を検索するためのビジネス基準を整理することができます。

責任。これは常に望ましい価値ですが、決定を下す能力、リーダーシップ、尊敬、チームワークの才能、さらには共感など、他の多くのスキルを含むものです。それは私たちが他人と彼らのニーズに対処する方法をどれだけよく知っているかについてです。
効率。もう1つの大きなビジネス価値は、発生する可能性のあるさまざまな変数（プレッシャーの下での作業、組織のコミットメント、成長能力、独立性、イニシアチブ）に直面して作業をどれだけうまく実行できるかを示します。
野心。見た目とは逆に、野心は否定的なものではなく、必ずしも権力や商品への過度の渇望とは関係がなく、それとは関係ありません。野心とは、簡単に言えば、成功に対する個人的な態度です。つまり、自分自身を向上させ、成長し、目標を達成し、継続的な自己要求を維持しなければならないという願望です。もちろん、「私は野心的です」という言葉は文化的および宗教的な意味合いが強いため、再開することはお勧めできません。
同時性。この名前で、時代とともに生きる能力を指します。世界は誰も待っていませんし、技術革命は長い進歩を遂げているので、最近の傾向、言語、技術に精通している労働者は常にスキルで優位に立つでしょう。

履歴書で適切と思われるスキルと適性を書き留めるときは、これらの4つのガイドラインを念頭に置いて、それらの選択方法と書き方を知っておくと便利です。これをさらに明確にするためのいくつかの例を示します。

参照： CVに含めることをお勧めする興味と趣味

カリキュラムのための最高のスキルと適性

リーダーシップ。学際的な作業チームの統合と調整に精通していること。グループとの協議およびコミュニケーションにおける効果的な意思決定への意欲。
グループ管理。 パブリックスピーキングスキルと理由の正式な説明。制度的コミュニケーションと聴衆管理のための良い気質。
分析能力。複雑な情報とシナリオ分析の処理、および結論の取得と将来のニーズの予測に精通していること。
ネゴシエーション。紛争や圧力のシナリオでの交渉と調停のための適切な処分。説得力。
プレッシャーの下で働く能力。タイムトライアルと閉鎖の状況、および取り扱いにおける満足のいく応答 締め切り と即興。
チームワーク。良好な対人関係、共感、ストレスの多い状況の生産的なチャネリング。グループへの良好な統合と ブレンドイン.
高い責任マージン。信頼できるスタッフへの意欲と、オフィス内外での高水準の制度的取り組み。
イノベーションと新技術。電気通信市場と文化2.0のトレンドに関する最新情報、およびデジタルソーシャルプラットフォームと新技術の管理スキル。
問題解決。独立した創造的な思考能力、 既成概念にとらわれずに考える 頻繁な視点の変更での快適さ。高い仕事への適応性と多様性。
コミュニケーションの才能。情報を効果的に伝達するための公式および非公式の設定だけでなく、話し言葉と書き言葉の優れたコマンド。非の打ちどころのない書き込みとスペル。主張性。
詳細の容量。複雑なシナリオと詳細情報の管理、優れた観察と統合のスキル。
存在感の良さ。優雅さと礼儀正しさ、優れたプロトコルと社会的関係の管理。
分析的読書。高度な解釈能力と複雑なアイデアの定式化、気密で要求の厳しいテキストの処理。幅広い一般文化。
成長したい。 学習のしやすさと多様性、挑戦的なシナリオへの準備、そして快適ゾーンから抜け出すこと。
組織能力。多様性と多様性のある情報、および議題、組織図、フローチャートの適切な処理。欲求不満やストレスに対する高い耐性。
デジタルツールの取り扱い。仮想環境、リモートオフィス、および電気通信の快適さ。ソーシャルネットワークでの存在感と専門用語の習得。
言語の才能。現代の言語、風光明媚なドメイン、プロトコルを習得する優れた能力。
柔軟性。不規則な状況を処理する能力と独立して考える能力。即興の状況と不安定な環境での快適さ。
裁量。責任、誠実さ、機密情報の取り扱い。信頼できる担当者の可能性。
抽象的思考の能力。複数のデータまたは複雑な情報の論理、仮想シナリオ、およびモデルを十分に把握している。